Le directeur général du Centre hospitalier de l'Université de Montréal (CHUM) remboursera les 70 000 $ qu'on lui a versés en trop depuis sa nomination, a annoncé mercredi le ministre de la Santé et des Services sociaux du Québec, Réjean Hébert.
Mardi soir, en séance spéciale, le C. A. du CHUM a approuvé une entente conclue avec le directeur général Christian Paire qui quittera son poste le 17 décembre prochain.
Le communiqué qui fait état de cette entente à l'amiable ne précise toutefois pas les modalités financières entourant le départ de M. Paire.
En entrevue à l'émission C'est pas trop tôt!, le ministre Hébert n'a pas voulu donner le détail de l'entente « confidentielle », mais a souligné qu'elle respectait la règle des deux mois de salaires qui doivent être versés pour chaque année de service, soit huit mois pour M. Paire.
Le ministre de la Santé et des Services sociaux du Québec, Réjean Hébert, acquiesce par ailleurs aux demandes du conseil d'administration du Centre hospitalier de l'Université de Montréal (CHUM) en nommant un nouvel accompagnateur ministériel et en désignant un directeur général par intérim provenant de l'extérieur de l'institution.
« Les établissements du réseau de la santé ont le devoir de prendre des décisions dans l'intérêt du public, qui souhaite que l'argent des contribuables soit investi dans les soins et services de façon responsable et rigoureuse, dans le respect des lois et des règles en vigueur. Nous croyons que la décision d'aujourd'hui pourra remettre l'établissement sur la voie de la bonne gouvernance », a affirmé le ministre Hébert dans un communiqué.
Christian Paire, tout comme l'ancien grand patron de Tourisme Montréal, Charles Lapointe, a été montré du doigt par le vérificateur général du Québec, Michel Samson, pour de nombreuses irrégularités dans son salaire et ses dépenses, de même que pour sa gestion déficiente du CHUM. Il a été relevé de ses fonctions la semaine dernière.
Selon le rapport du vérificateur général, la direction du CHUM lui a versé 70 000 $ de plus que le salaire maximal fixé par le président du Conseil du Trésor depuis 2010. M. Paire a également reçu des primes au rendement au cours de cette période, une pratique pourtant interdite, en plus d'une rémunération annuelle de 80 000 $ de l'Université de Montréal sur une période de deux ans.
INOLTRE SU HUFFPOST
