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10/10/2018 06:57 EDT | Actualisé 10/10/2018 06:57 EDT

WestJet interdit le cannabis à ses employés... même en congé

La règle sera donc différente de celle imposée pour l'alcool.

Le transporteur aérien WestJet va suivre l'exemple de son concurrent Air Canada en interdisant la consommation de cannabis à ses travailleurs qui occupent des «postes critiques pour la sécurité» même lorsqu'ils ne sont pas au travail.

La société a annoncé avoir mis à jour sa politique en matière d'alcool et de drogues en prévision de la légalisation de l'usage récréatif du cannabis, la semaine prochaine.

La porte-parole de WestJet, Morgan Bell, a indiqué que les employés avaient été informés des changements mardi matin.

Nous sommes convaincus que ces changements témoignent de notre réputation de chef de file de l'industrie en matière de sécurité et de nos attentes voulant que tous les employés se déclarent aptes au travail et le restent.Morgan Bell, porte-parole de WestJet

Elle a fait valoir que la marijuana était traitée différemment de l'alcool, qui est interdit à certains membres du personnel dans les 12 heures qui précèdent leur arrivée au travail.

Mme Bell a expliqué que la liste des postes touchés chez WestJet serait similaire à celle d'Air Canada, qui comprend notamment des membres d'équipage, le personnel de maintenance d'aéronefs et des agents de bord.

La nouvelle politique de WestJet comprend également une interdiction de possession ou de distribution de cannabis sur la propriété de l'entreprise lorsque les employés sont au travail ou participent à une activité sociale de l'entreprise.

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