MONTRÉAL — Les employés de Bombardier à Dorval devront faire leur part pour éviter d'autres mises à pied en raison d'une réduction temporaire des activités au centre de finition des avions d'affaires Global 5000 et 6000 l'an prochain.
Le constructeur d'avions et de trains proposera des congés sans solde aux quelque 1900 employés de l'usine située dans l'arrondissement montréalais de Saint-Laurent.
Un porte-parole, Mark Masluch, a affirmé qu'il s'agissait d'un «ajustement de cadence mineur» attribuable aux conditions actuelles du marché des avions d'affaires ainsi qu'à une gestion des coûts.
L'an dernier, Bombardier (TSX:BBD.B) avait annoncé une baisse de la production de ses appareils Global 5000/6000 à environ 50 par année.
Selon des informations obtenues par La Presse canadienne, un des scénarios étudiés ajouterait environ 20 jours à la pause de deux semaines habituellement prévue pendant la période estivale.
Bombardier, tout comme le syndicat Unifor — qui représente quelque 1300 travailleurs de l'usine de Dorval — n'ont pas voulu se prononcer quant au nombre de jours.
M. Masluch a indiqué que «toutes les options étaient sur la table», mais qu'il fallait en discuter avec les syndiqués.
Selon le président de la section locale 62 d’Unifor, Yannick Houle, des rencontres sont prévues dès la semaine prochaine entre les deux parties pour tenter d'éviter des réductions d'effectif.
Par ailleurs, à Toronto, Bombardier Transport n'a pas été capable de respecter l'échéance du 31 août en ce qui a trait à la livraison du véhicule d'essai à l'agence de transport ontarienne Metrolinx dans le cadre d'un projet de train léger sur rail à Toronto.
L'entreprise assure que cela n'aura aucun impact sur les livraisons du projet de 5,3 milliards $ US, dont la mise en service est prévue en 2021.
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