Entreprise

Qu'est-ce que l'innovation ? - Gérard Bélanger, économiste

Gérard Bélanger | Publication 13.04.2014
Gérard Bélanger

Un thème récurrent chez les différents commentateurs est celui de la nécessité d'innover ou de sortir des sentiers battus. Ceci deviendrait encore plus prioritaire pour nos sociétés vieillissantes, tout probablement moins portées vers le changement.

6 attitudes face aux obstacles

Marie-Sylvie Dionne | Publication 11.04.2014
Marie-Sylvie Dionne

Une personne qui accepte ou affronte les obstacles reconnait son pouvoir personnel, ses limites et les conséquences de ses gestes. Elle utilisera son énergie pour agir de façon constructive sur son environnement et les situations qui se présentent à elle.

Avez-vous l'esprit d'entreprise? - Marie Sylvie Dionne, conseillère d'orientation

Marie-Sylvie Dionne | Publication 28.03.2014
Marie-Sylvie Dionne

L'esprit d'entreprise est la manifestation d'une énergie qui origine d'une idée, d'un projet ou d'un rêve qui prend son ampleur en contexte de réalisation. Sans projet significatif et sans action mobilisatrice, l'esprit d'entreprise demeure un concept.

5 questions à se poser pour développer son leadership

Le HuffPost avec Terrafemina | Eric-Jean Garcia | Publication 21.03.2014

Non, nous ne sommes pas tous fait pour être un patron écouté, légitime et à l'autorité naturelle, mais lorsque les prédispositions sont là, il...

Je ne suis plus rien - Marie-Sylvie Dionne

Marie-Sylvie Dionne | Publication 14.03.2014
Marie-Sylvie Dionne

Durant mes premières années d'intervention en entreprise, je me demandais bien naïvement pourquoi certaines personnes à qui on annonce leur licenciement semblaient perdre, presqu'instantanément, l'estime d'elles-mêmes. En accueillant le récit de ces gens, j'a tôt fait de réaliser combien l'on devient rapidement identifié à son travail, surtout lorsque celui-ci vient combler nos besoins les plus fondamentaux.

Créativité, esprit d'initiative: ce qui fait vraiment la différence en entreprise - Jean-Baptiste Danet

Jean-Baptiste Danet | Publication 16.02.2014
Jean-Baptiste Danet

Le monde des affaires regorge d'exemples d'entreprises qui ont fait des miracles ; de business qui ont besoin de générer du profit, mais qui ne considèrent pas ce dernier comme une finalité.

Développement durable: quand notre moralité et nos besoins essentiels sont sur la même longueur d'onde

Paul Polman | Publication 10.12.2013
Paul Polman

Le grand défi du 21è siècle est d'assurer un bon niveau de vie à 7 milliards de personnes sans dépouiller la Terre de ses ressources ou laisser grimper le niveau des dettes publiques.

La course à celui qui part le plus tard du bureau

Christophe Bagot | Publication 16.11.2013
Christophe Bagot

Chaque soir, c'est le jeu de "qui part tôt perd". Les salariés s'épient les uns les autres, préférant faire mine de travailler plutôt que d'affronter les regards critiques de ceux qui partent tard.

Les coupes de cheveux "inacceptables" chez Abercrombie & Fitch

Le HuffPost | Lauren Provost | Publication 04.11.2013

Pour travailler chez Abercrombie & Fitch, on savait qu'il fallait avoir des muscles et la taille mannequin... on apprend désormais qu'il existe des c...

Les courriels: communication ou invasion?

Alexia Belleville | Publication 30.05.2013
Alexia Belleville

Vous ouvrez votre boîte et ils apparaissent en gras en nombre, voire même en majuscule expression ultime du cri Internet... Et cela vous donne un aperçu du début de votre matinée.

Déodorants: comment faire un choix averti

Le HuffPost | Publication 21.02.2013

On trouve de tout parmi les produits cosmétiques. Entre les produits bio, les grandes marques et les marques distributeurs, difficile de s'y retrouve...

La meilleure lettre de motivation du monde? (PHOTOS)

Le HuffPost | Stanislas Kraland | Publication 19.03.2013

TRAVAIL - On s'en doutait, l'année 2013 n'augure rien de bon pour l'emploi des jeunes en France. Maigre consolation, en Grande-Bretagne ou aux Etats-...

N'hésitez plus: trompez-vous!

Laure Cohen | Publication 10.06.2012
Laure Cohen

On apprend plus de ses erreurs que de ses succès. Êtes-vous d'accord? Pour citer Thomas. J. Watson, fondateur d'IBM : «Vous voulez augmenter votre taux de réussite? Doublez votre taux d'échec». Encore faut-il tirer des conclusions sur ses échecs. Appelez cela coaching, maturité, positivisme, rétroaction, feedback ou autre chose, cela revient à se poser des questions suite à un échec professionnel.

F#*k status quo!

Jean-François Bouchard | Publication 08.04.2012
Jean-François Bouchard

La plupart des gens associent le risque avec le changement. Ils font fausse route. Le statu quo est devenu plus risqué, surtout sur le long terme.

Algérie: un homme proteste en s'immolant

CP | The Associated Press | Publication 04.04.2012

Un homme d'une trentaine d'année, bientôt père de famille, a tenté de s'immoler par le feu vendredi en Algérie pour protester contre une décisio...

L'infobésité, un vrai fléau dans l'entreprise

LeHuffPost/AFP | Publication 30.10.2012

TECHNOLOGIE - Vous ne parvenez plus à absorber les messages qui inondent votre boîte mail? A hiérarchiser et traiter le flux d'informations? Vous s...